招生就业

关于中国建筑第五工程局2015年暑期实习生招聘通知


一、企业简介

l 企业是世界500强第52位、全球建筑地产集团第1名、国务院国资委直接管理的中央大型企业----中国建筑工程总公司的重要骨干成员企业;

l 企业主营房屋建筑施工、基础设施建设、房地产与投资三大板块;

l 企业下属二级单位18家,三级单位32家,职工2万余人,分支机构及项目遍布全球;

l 企业七获“全国五一劳动奖状”,三获“中国最具成长性企业”,三获“全国优秀施工企业”称号,获国家级企业荣誉100余项,省部级企业荣誉300余项,鲁班奖等国家级奖项100余项,省部级优质工程奖600余项;

l 企业坚持一年一个主题,实现跨越式发展,成就“中建五局现象”,11年来合同额增长60倍,营业额增长23倍,利润总额增长957倍,员工收入年均增长20%以上;

l 企业年经营规模1000亿元以上,位居中国建筑业企业竞争力100强前3名、湖南省100强企业前7名;

l 企业目标是建设社会尊敬、员工自豪、全国一流的现代化建筑投资公司。

二、青年人才培养品牌-----“青苗计划”

中建五局“青苗计划”致力于为青年员工提供系统的职业生涯发展解决方案,服务青年员工成长成才,为新员工铸造全过程、全方位、可持续的发展平台。“青苗计划”下设“选苗”、“育苗”、“壮苗”三个子计划,并在每一个阶段采取多样化培养举措,设立多种发展通道。

l 实习体验

我们为有志加盟的同学提供丰富的实习机会与入职前的体验活动,使同学们提前深入了解建筑行业,了解中建五局,缩短入职适应期。实习分为两个阶段:2015年2-5月为2015年应届毕业生中已签约五局的学生提供实习岗位,2015年7-8月为部分优秀的2016年应届毕业生提供实习岗位。

l 入职培训

我们安排了军训、入职仪式、课堂教学、主题讨论、文艺晚会、体育竞赛、演讲比赛、信和夜校授课、网络教育学习等丰富的入职培训活动,让新员工更快更好地认识五局、融入五局,完成从学生到职员的蜕变。

l 导师带徒

我们在新员工入职后,根据新员工所学专业、发展兴趣、职业规划为其配备德才兼备的优秀导师,实施多种形式的工作辅导。

l 轮岗计划

我们提倡青年员工在相关的岗位之间进行轮岗锻炼,大力推进青年复合性人才培养,促使员工掌握更多工作技能,加快员工成长。

l 专业培训

我们针对员工培训需求及职业发展目标制订培训计划,分层次采取自培、外培、实地参观学习先进经验、工作交流会等多种培训方式,实施岗位技能培训与综合能力培训。

l 信和学堂

我们建立中建信和学堂作为中建五局企业大学,与知名高校合作办学,开设6大学部和18个分部。通过整合开发内外部培训资源,建立完善师资队伍和精品课程,为五局持续发展提供人才支持。

l 网络教育

我们建立了网络教育培训中心,能提供一千多门通用类及专业类课程,员工可根据岗位需要及个人兴趣,随时登陆网络教育平台进行在线学习与能力考试。

l 沟通交流

我们设立了董事长信箱、协同平台、微信公众账号、微博、青年论坛、青年人才座谈会等沟通渠道,建立领导与员工谈话制度,及时了解掌握青年员工的思想动态与建议需求,关心员工发展。

l 职业指导

我们通过一对一谈话、问卷调查、绩效评估、素质模型、能力测评等方式,了解青年员工的职业锚,进行职业发展定向指导,员工与企业同成长过程中迅速找到属于自己发展的“路”。

l 接班人计划

我们在毕业三到五年的青年员工中,选拔优秀骨干,通过重点培养,帮助青年人才快速成才,成为企业人才梯队的一员。

l 绩效提升

我们建立了“金条加老虎”的绩效管理机制,坚持“公平公正、业绩导向”,奖优罚劣,促进员工绩效水平螺旋上升。

l “四三五”激励体系

我们建立了全局统一的“四三五”激励体系,包含四大职业通道、三大晋升梯子、五大工资单元。坚持“效率优先、注重公平”,岗位靠竞争、晋升凭德才、薪酬凭绩效。

l 薪酬福利

1.我们提供具有行业与地区竞争力的薪酬回报;

2.我们按照国家规定,为员工缴纳五险一金;

3.我们为员工提供免费食宿、定期体检、拓展训练、企业年金、继续教育、岗位培训、节日慰问;

4.我们为员工提供带薪年休假、探亲假、婚丧假、产假、病假等各种假期。

………………

 

三、英才招募

l 招聘要求

l 学校:“985”或“211”院校

l 学历:2016年毕业全日制本科及以上

l 专业:专业对口,符合招录岗位要求

l 成绩:成绩良好,专业课程无补考,获得各类奖学金者优先

l 素质:吃苦耐劳,勤奋敬业,有志建筑地产行业;

    乐于学习,敢于创新,潜心建立核心优势;

善于沟通,勇于承责,具备团队协作精神。

l 实习计划

需求专业

需求人数

学历要求

英语要求

土木工程类(建筑工程)

10

本科及以上

四级

土木工程类(道桥工程)

30

本科及以上

四级

工程管理类(工程造价)

10

本科及以上

四级

给排水类

10

本科及以上

四级

建筑环境与设备工程类

10

本科及以上

四级

电气工程及其自动化类

10

本科及以上

四级

实习时间:2015年7月16日-9月1日(与2015年新员工一起分配入职)

四、联系方式

地址:湖南省长沙市中意一路158号中建大厦

联系人:刘经理

联系电话:0731-85699938

邮箱:liukf@cscec.com(简历注明:暑期实习生+学校+专业+姓名,我们通过简历筛选后会电话或邮件通知面试事宜)

企业网址:www.cscec5b.com.cn

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